Experience
Requirements
Responsibilities & Context
কোম্পানি কর্তৃক নির্ধারিত মাসিক, ত্রৈমাসিক বা বার্ষিক বিক্রির লক্ষ্যমাত্রা পূরণ করতে হবে।
নির্দিষ্ট এলাকায় কোম্পানির ঔষধের বাজার ও বিক্রি বাড়ানোর জন্য নতুন ও কার্যকর কৌশল তৈরি করতে হবে।
কর্মী পরিচালনায় অধীনে থাকা মার্কেটিং অফিসার বা রিপ্রেজেন্টেটিভদের কাজের তদারকি করতে হবে।
মাঠ পর্যায়ে বিক্রয় কর্মীদের সাথে নিয়ে নিজে সরাসরি স্বনামধন্য প্রেসক্রাইবার, খামারি বা ঔষধের দোকানে নিয়মিত ভিজিট করতে হবে।
নতুন কর্মীদের ঔষধের গুণগত মান এবং বিক্রির কৌশল শেখানো ও যুগোপযোগী প্রশিক্ষণ প্রদান করতে হবে।
ভেটেরিনারিয়ান, গবাদি প্রাণি ও হাঁস-মুরগির খামারি, কেমিস্ট/ট্রেডার/খুচরা বিক্রেতাদের সাথে সুসম্পর্ক গড়ে তোলার পাশাপশি কোম্পানির নিজস্ব ঔষধ/ নিউট্রিশনাল প্রিমিক্স-এর গুণাগুণ তুলে ধরে পণ্য ও সেবা প্রচার করতে হবে।
রেজিস্টার্ড ভেটেরিনারি সার্জন, মাঠ পর্যায়ের ভেটেরিনারি ডাক্তার/প্র্যাকটিশনার, সর্বোপরি প্রাণিসম্পদ বিশেষজ্ঞদের সাথে নিয়মিত দেখা করা এবং তাদের প্রেসক্রিপশনে নিজস্ব কোম্পানির ঔষধ/নিউট্রিশনাল প্রিমিক্স অন্তর্ভুক্ত করতে উৎসাহিত করতে হবে।
বাজার মনিটরিং এর আওতায় বাজারে প্রতিযোগি কোম্পানিগুলোর কার্যক্রম এবং নতুন পণ্যের চাহিদা সম্পর্কে বা অন্য কোম্পানিগুলো কী দামে বা কী নতুন ঔষধ আনছে, সে বিষয়ে তথ্য সংগ্রহপূর্বক ঊর্ধ্বতন কর্মকর্তাদের অবগত করতে হবে।
মাঠ পর্যায়ে খামারিদের বিভিন্ন রোগ প্রতিরোধ এবং আধুনিক খামার ব্যবস্থাপনা সম্পর্কে প্রাথমিক ধারণা বা পরামর্শ দিতে হবে।
নির্দিষ্ট এলাকায় খামারি, ভেটেরিনারি প্র্যাকটিশনার এবং কেমিস্ট/ট্রেডার/খুচরা বিক্রেতাদের নিয়ে সচেতনতামূলক সভা বা টেকনিক্যাল সেমিনারের আয়োজন করতে হবে।
প্রতিদিন বা প্রতি সপ্তাহে কত বিক্রি হলো এবং বাজারের অবস্থা কেমন, তা রিজিওনাল ম্যানেজার/এএসএম বা ঊর্ধ্বতন কর্মকর্তাদের নিয়মিত রিপোর্ট করতে হবে।
ঔষধের দোকান বা ডিলারদের কাছে সময়মতো ঔষধ পৌঁছাচ্ছে কি না তা তদারকিপূর্বক নিশ্চিত করতে হবে।
বাজারে যেন কোনো বকেয়া টাকা আটকে না থাকে, তা মার্কেটিং অফিসার বা রিপ্রেজেন্টেটিভদের মাধ্যমে বা নিজে গিয়ে আদায়পূর্বক কোম্পানির একাউন্টে জমা দেয়ার ব্যবস্থা গ্রহণ করতে হবে।
স্ব-কৌশলে নগদে অর্ডার কাটার ব্যবস্থা নিতে হবে। এরিয়া ম্যানেজারদের ক্ষেত্রে কোন অবস্থাতেই বাকীতে অর্ডার কাটা যাবে না।
Job Other Benifits
- Salary Review: Yearly
- Festival Bonus: 2
বেতন বৃদ্ধি: বার্ষিক
উৎসব বোনাস: ২টি
প্রশিক্ষণ: ৩০ দিন
প্রশিক্ষণ ভাতা: কোম্পানির নিয়ম ও নীতিমালা অনুসারে
টিএ/ডিএ: কোম্পানির নিয়ম ও নীতিমালা অনুসারে
আকর্ষণীয় বিক্রয় ইনসেনটিভ: কোয়াটার্লি
অন্যান্য সুযোগ-সুবিধা: কোম্পানির নিয়ম ও নীতিমালা অনুসারে
মাসিক বেতন: আলোচনা সাপেক্ষে
অন্যান্য সুবিধা: